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kdさん

1.あなたについて教えて下さい。

アスプルに転籍して3〜4年になりますが、グループ全体では21年になります。キャリアのスタートはプラスティックスで、その後はプレンティで生産管理の責任者を務めていました。
これまで製造現場を中心に経験を積んできましたが、その経験を活かしながら、現在はアスプルという会社を内側から支える役割を担っています。

2.普段の仕事について教えてください。

現在は、営業・総務・業務など、製造以外の幅広い業務を担当しています。明確な担当領域を持つというよりも、会社の中で「足りない部分を全体的に補う」ような役割が中心です。

営業では、新規開拓やお問い合わせ対応、打ち合わせ、既存のお客様へのルート営業を行っています。お客様のご要望を丁寧に伺いながら、アスプルの強みを活かした提案につなげることを心がけています。

業務面では、外部加工の手配や案件全体の段取りを行い、いただいた仕事が確実に製品として形になるよう調整しています。また総務としては、採用面接など、会社の将来に関わる重要な判断の場にも関わっています。

正直なところ、性格的に「営業向き」だとは思っていません。ただ、アスプルがグループの中で埋もれることなく、独自に強く存在していける会社になることには、大きなやりがいを感じています。
現在の三つの事業をしっかりと育てながら、将来的には新しい事業の柱をつくっていくことも目標の一つです。

3.一日の流れについて教えてください。

朝9時に出社し、まずはメールチェックから1日が始まります。スケジュール管理にはGoogleカレンダーを活用しており、会議や外出予定などを細かく整理しています。

9時15分からは課長会議があり、出荷状況やその時点での課題を短時間で共有します。その後は、営業で外出する日もあれば、社内で総務や業務の調整を行う日もあり、スケジュールに応じて柔軟に動いています。

夕方には翌日以降の予定を確認し、必要に応じてスケジュールを調整します。アスプルでは役職者であっても残業はほとんどなく、私自身も18時半には帰宅しています。遠方から通勤している身としては、とてもありがたい働き方だと感じています。

4.アスプルのどんなところが好きですか?

アスプルの一番の魅力は、メリハリのある働き方ができることだと思います。残業がほとんどなく、社員一人ひとりの生活を大切にする文化が、しっかりと根付いています。

また、「お金に厳しい会社」という点も、良い意味での魅力です。コスト意識が高く、利益をきちんと残そうという考え方が、社員全体に共有されています。その利益は、バーベキューなどの社内イベントとして社員に還元され、コミュニケーションを深めるきっかけにもなっています。

5.今後の目標について教えてください。

今後の目標は、アスプルをより強い会社にしていくことです。

売上を伸ばすことだけでなく、ものづくり全体の力を高めることで、グループ内においてもお互いに高め合い助け合える関係を築いていきたいと考えています。現在の三つの事業をさらに成長させながら、新たな事業の柱を増やし、アスプルという会社の存在感をより高めていきたいです。

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